Territoriale verantwoordelijkheid van bedrijven: wanneer lokale betrokkenheid een hefboom voor prestaties wordt

Club Leadership Engagé – Territoriale verantwoordelijkheid van bedrijven – Bedrijfsproject

9 juni 2025

In een tijd waarin territoriale verschillen steeds groter worden en grootsteden steeds meer kansen bieden, rijst voor economische beleidsmakers een cruciale vraag: welke rol kan het bedrijfsleven spelen bij het revitaliseren van regio's?

Rondom deze problematiek werd de Club Leadership Engagé opgericht door Bedrijven zetten zich in en het Institut Choiseul, in de Cercle de l'Union Interalliée in Parijs, tijdens een ontbijtbijeenkomst met leidinggevenden, institutionele actoren en deskundigen op het gebied van territoriaal engagement.


Bedrijven & regio's: een nieuwe horizon voor engagement

Deze rondetafelconferentie, getiteld "Bedrijven & regio's: een nieuwe horizon van engagementen?", belichtte de opkomst van een concept dat nog weinig gestructureerd is, maar steeds belangrijker wordt: de territoriale verantwoordelijkheid van bedrijven.

Het bedrijf heeft niet langer alleen een economische rol, maar wordt nu ook gezien als:

  • een actor van sociale cohesie,
  • een katalysator voor lokale innovatie,
  • en een volwaardige partner in de ecologische, sociale en economische transitie.

Concrete initiatieven – verplaatsing van sectoren, inclusie door werkgelegenheid, korte ketens, derde plaatsen, solidaire mobiliteit – tonen aan dat territoriale verankering een factor van veerkracht en duurzame prestaties kan worden.


Betrokken sprekers met complementaire profielen

Aan de discussie namen drie personen deel met complementaire expertise:

  • Natacha Cambriels, voorzitter van Butagaz, een groep die actief is in heel Frankrijk, ook in de minder dichtbevolkte gebieden.
  • Victor Delage, oprichter van het Institut Terram, een denktank gespecialiseerd in de analyse van territoriale dynamieken,
  • Jean-Baptiste Sandoz, oprichter van Company Project en Frans ambassadeur van het Klimaatpact van de Europese Unie.

De rondetafelgesprek werd gemodereerd door Clara Michielini, directeur Partnerschappen en Innovatie bij Entreprises s'engagent.

Club Leadership Engagé – Territoriale verantwoordelijkheid van bedrijven – Sandoz Jean-Baptiste - Bedrijfsproject

Van intentie tot impact: de noodzaak van concreetheid

Centraal in de discussies stond een gedeelde constatering:
het territoriale engagement kan zich niet langer beperken tot symbolische gebaren of communicatie.

De sprekers benadrukten het belang van projecten:

  • verankerd in de lokale realiteit,
  • gebouwd met de actoren van het gebied,
  • voorzien van meetbare impactindicatoren,
  • en in staat zijn om een nationale visie en lokale acties op elkaar af te stemmen.

Deze eis van consistentie tussen woorden en daden is vandaag de dag een belangrijke factor voor de geloofwaardigheid van betrokken bedrijven.


Company Project: territoriale verankering als basis voor de transitie

Aan de hand van het voorbeeld van Company Project illustreerde Jean-Baptiste Sandoz hoe een kmo een structurerende hefboom kan worden voor territoriale dynamiek, door het volgende te combineren:

  • circulaire economie,
  • industriële transformatie,
  • integratie door werkgelegenheid,
  • en opleiding voor opkomende beroepen.

De ontwikkelde projecten zijn gebaseerd op een eenvoudige logica:
De transities beginnen in de regio's, zo dicht mogelijk bij de werkelijke behoeften, en niet in theoretische modellen die geen verband houden met de praktijk.

Deze aanpak toont aan dat lokale betrokkenheid geen rem is op prestaties, maar juist een versneller van economische, sociale en ecologische waarde.

Club Leadership Engagé – Territoriale verantwoordelijkheid van bedrijven – Sandoz Jean-Baptiste - Bedrijfsproject

Op weg naar een nieuw model voor territoriale prestaties

De discussies bevestigden een sterke overtuiging van de Club Leadership Engagé:
bedrijven die zich oprecht inzetten voor de regio's presteren op lange termijn beter.

Door opnieuw banden te smeden, lokale actoren samen te brengen en te investeren in duurzame projecten, wordt het bedrijf een centrale speler in de territoriale ontwikkeling, die in staat is om de grote uitdagingen van vandaag aan te gaan en tegelijkertijd zijn eigen veerkracht te versterken.


Concluderend heeft deze Club Leadership Engagé een paradigmaverschuiving aan het licht gebracht:
territoriale verantwoordelijkheid is niet langer een optie,
het wordt een strategische pijler van modern leiderschap.

Een duidelijke boodschap, uitgedragen door leiders die ervan overtuigd zijn dat lokale impact voortaan onlosmakelijk verbonden is met de algemene prestaties.

Vergelijkbare artikelen

0 reacties